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Vielen Führungskräften fehle die Entschlusskraft, Handys auszuschalten bzw. E-Mails ungelesen im Postfach zu lassen oder sogar zu löschen. Die Konsequenz: Der Arbeitsalltag werde immer schneller und abgehackter.
Über interne Schulungen sollten Führungskräfte beispielsweise den effektiven Umgang mit E-Mails, SMS, Handy und Blackberry lernen. Durch ein besseres Management der eingehenden Informationen ließe sich dann die Mail-Flut eindämmen.
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