Mitarbeiter gesucht

„Besser als du denkst“: Der Job im Tourismus

Mit dem Hochfahren des Tourismus taucht ein altbekanntes Problem wieder auf: Mitarbeiter fehlen. Wie viele, das können die Touristiker der Wirtschaftskammer noch nicht abschätzen. Das ramponierte Image, das in den 1980er-Jahren entstanden sei, soll korrigiert und junge Menschen für den Beruf begeistert werden.

„Der Koch, der 56 Stunden in der Woche arbeitet und 1300 € brutto verdient, den gibt es heute nicht mehr. Denn der hätte binnen drei Sekunden einen neuen Job“, erklärte Fachgruppenobmann LA Mario Gerber (VP) anlässlich der neuen Imagekampagne. Sie soll neue Anreize für junge Menschen aufzeigen. Denn das Image der Tourismusberufe sei in den 1980/90er-Jahren entstanden „und etwas angestaubt“, was aber kein Vorwurf an vergangene Generationen sein soll: „Damals wurde halt anders gearbeitet, heute wird mehr auf Work-Life-Balance geschaut. Es gibt aber schwarze Schafe, die mit den Lehrlingen falsch umgehen“, räumte Gerber offen ein.

Nicht nur Hochglanzbroschüren produziert
Mit den Öffnungsschritten sei wieder Leben in die Branche zurückgekehrt. „Es ist unglaublich, wie viel Wertschätzung den Mitarbeitern entgegengebracht wird“, betonten Gerber und Alois Rainer, Gastronomie-Obmann. Auch ihnen seien die Mitarbeiter ein Herzensanliegen: „Wir haben nicht nur Hochglanzbroschüren produziert, sondern uns intensiv mit ihrer Situation beschäftigt. Viele hatten enorme finanzielle Einbußen. Viele sind abgewandert. Wiederum andere sind das Arbeiten nicht mehr gewohnt“, konstatierten die Touristiker: „Die Bundesregierung muss jetzt alles dafür tun, um möglichst viele aus der Arbeitslosigkeit zurückzuholen und in Beschäftigung zu bringen.“ Gerber fordert auch die Überprüfung von Zumutbarkeitsbestimmungen.