Do roku 2050

Potřeba dalších 200 000 lidí v pečovatelském sektoru

Do roku 2050 bude v pečovatelském sektoru potřeba dalších přibližně 200 000 lidí. K tomuto závěru dospěla organizace Gesundheit Österreich. Vezmeme-li v úvahu počet dokončených vzdělávacích programů, vznikne tak ročně nedostatek přibližně 2 000 až 3 000 osob.

Do požadavku byly započítány odchody do důchodu a demografický vývoj. Případná emigrace nebo propouštění však nebyly zohledněny, protože je k dispozici příliš málo údajů. Studie Health Austria zahrnuje personál v nemocnicích včetně rehabilitačních zařízení a personál v lůžkové, denní a mobilní dlouhodobé péči. Vyplývá z ní, že do roku 2050 bude v pečovatelském sektoru potřeba dalších 196 500 osob. Pokud se zaměříme pouze na pečovatele v užším slova smyslu (např. kvalifikovaný zdravotnický a ošetřovatelský personál), bude do roku 2030 k pokrytí poptávky potřeba každoročně 5 000 až 5 900 dalších osob.

Zde si můžete prohlédnout graf, který ukazuje potřebu ošetřovatelského personálu v příštích desetiletích.

5100 vyškolených zdravotních sester ročně
Na druhé straně je v současné době ročně vyškoleno v průměru 5100 osob. Je však třeba mít na paměti, že jen asi 80 % z nich skutečně nastoupí do profese, uvedla Brigitte Juraszovichová, zástupkyně vedoucího oddělení zdravotní péče v Gesundheit Österreich (GÖG).

Mezi pobídky patří pracovní doba vstřícnější k rodinám, snadněji zvládnutelná denní pracovní zátěž a stabilní rozpis služeb.

Reinhard Waldhör, Vorsitzender der GÖD-Gesundheitsgewerkschaft

Pro přilákání a udržení většího počtu zaměstnanců doporučují autoři studie dotace na školení, nábor zahraničních zdravotnických pracovníků, více administrativních pracovníků a obecně lepší pracovní podmínky. "Mezi ně patří pracovní doba vstřícnější k rodinám, snadněji zvládnutelná denní pracovní zátěž a stabilní rozpis služeb. Důležitým opatřením pro ocenění odborníků je také uznání ošetřovatelské péče jako těžké práce," uvedl v tiskové zprávě Reinhard Waldhör, předseda zdravotnického odborového svazu GÖD.

Více času na vztahovou práci
Volkshilfe ve středu rovněž vyzval k usnadnění přístupu k těžkému pracovnímu důchodu. Poukázala také na to, že je skutečně zapotřebí více času na vztahovou práci v oblasti péče a podpory a více času na týmové porady. To není v nových číslech vůbec zahrnuto.