Gepolsterte Sitzbänke, die Kojen bilden; Pflanzen, die von der Decke baumeln – an ein modernes Konzept aus der Gastronomie erinnert der Eingangsbereich des Siemens-Ausbildungszentrums in Linz. Welche Überlegungen hier sogar hinter der Farbwahl des Teppichs stehen, das verrieten der Standort- und Ausbildungsleiter der „Krone“.
Das Techbase-Linz-Gebäude in der Wolfgang-Pauli-Straße: In unmittelbarer Nachbarschaft befinden sich hier das WIFI Oberösterreich und das Ibis-Styles-Hotel, in das viele Siemens-Mitarbeiter Mittagessen gehen.
45 Jugendliche verbringen hier im Zuge ihrer Lehre gesamt 55 Wochen, „in denen sie den Schliff bekommen“, wie Friedrich Beißer sagt, der das Ausbildungszentrum leitet.
Günther Schallmeiner fährt mit dem Lift in den fünften Stock, wo der Konzern das Ausbildungs- und Trainingszentrum eingerichtet hat. Das Büro des Siemens-Niederlassungsleiters ist eine Etage tiefer, ganz bewusst wurde das Trainingszentrum so weit oben angesiedelt. Schallmeiner spricht dabei von „Ausbilden in Wohnzimmeratmosphäre“.
Neben Schulungsräumen, Werkstätte und Labor wurde auch eine großzügige Pausenzone eingerichtet, in der die Farbe grün dominiert – bei Möbeln, Lampen, Teppichen. „Das soll die Kreativität anregen“, so Beißer.
Lehrlingsausbildung auch für Kunden
Im Elektrolabor sind fünf Lehrlinge damit beschäftigt, eine Anlage in Betrieb zu nehmen – gerade läuft die Suche nach einem Fehler. „Teamarbeit ist gefragt“, so Beißer. Vor Gästen scheut man sich nicht: Auch Kunden können ihre Lehrlinge hier ausbilden lassen.
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