Vielfältige Modelle

Nachfrage steigt: In der Karenz gut beraten

Gefragt: Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

(Bild: Scharinger Daniel)

Ob Eltern-, Pflege- oder Bildungskarenz: Die Modelle sind vielfältig. Die NÖ Karenzberatung unterstützt Arbeitnehmer wie Arbeitgeber bei Fragen etwa zu Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Wiedereinstieg oder Aus- und Weiterbildung. 

Vereinbarkeit, Wiedereinstieg, Weiterbildung: So vielfältig wie das Leben sind auch die Karenzmodelle. Seit rund zwei Jahren bietet die NÖ-Karenzberatung individuelle Unterstützung für Mitarbeiter und Betriebe an. Wie beim international agierenden Kinderfahrrad-Hersteller „woom“ mit Sitz in Klosterneuburg, wo seit 2021 etwa 20 Prozent der Mitarbeiter Karenzzeiten in Anspruch genommen haben.

Martina Huttar (NÖ Karenzberatung), Valerie Ferencic (woom), Landesrat Martin Eichtinger, Esther Stocker (woom), MAG-Geschäftsführer Martin Etlinger, woom-COO Martin Bartman.

(Bild: Lisa Schandl, Different Marketing)

Mit 500 Betrieben in Kontakt
„Die Karenzberatung ist eine ideale Informations- und Inspirationsquelle“, hält Manager Martin Bartmann fest. „In zwei Jahren konnten 150 Betriebe betreut werden“, freut sich Arbeitsmarkt-Landesrat Martin Eichtinger. Ziel sei es, die Fachkräfte in den Unternehmen zu halten. Zwei Millionen Euro werden von Land und EU investiert.