Mysteriöser Code
Geheimdienst sucht Nachwuchs per Online-Rätsel
Ziel des Code-Rätsels ist es, junge Mitarbeiter zu finden, die sich auf gewöhnlichem Weg nicht bewerben würden. Üblicherweise würden Internet-Spezialisten nach einem Universitäts-Studium angeworben, erklärte ein Sprecher des GCHQ. "Aber aufgrund der fortwährenden Entwicklung der Bedrohungen aus der Computerwelt ist es notwendig, Autodidakten zu rekrutieren, die eine echte Begeisterung für die Entschlüsselung von Codes an den Tag legen", sagte er.
Über den Hintergrund der Bewerber sollen anschließend eingehende Untersuchungen vorgenommen werden. Wer sich beispielsweise in der Vergangenheit in illegaler Hackeraktivität geübt hat, fliegt raus.
Der GCHQ ist in der Vergangenheit schon häufiger mit ausgefallenen Rekrutierungskampagnen aufgefallen. Im Jahr 2009 startete sie einen Aufruf, indem sie plötzlich in Videospielen eine Werbeanzeige aufblinken ließ.
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